Hiểu thị trường việc làm Hoa Kỳ

Mọi người nói về “thị trường việc làm Mỹ” như thể đó là một chuyện. Không phải vậy, đó là một cụm thị trường — theo thành phố, ngành, thâm niên và chu kỳ tuyển dụng. Và chiến lược tìm kiếm có vai trò hỗ trợ cấp thấp sẽ không giống với chiến lược tìm kiếm có công việc kỹ thuật cấp trung.

Trong thực tế, ba lực hình thànhCơ hội việc làm tại Hoa Kỳ:

• Vị trí: Thuê các tiểu bang và tàu điện ngầm khác nhau cho các bộ kỹ năng khác nhau. “Thành phố tốt nhất” phụ thuộc vào công việc của bạn, không phải sở thích của bạn.
• Chu kỳ công nghiệp: Thuê dốc lên và hạ nhiệt. Nhiều nhóm đăng vai trò, tạm dừng chúng, sau đó mở lại chúng. Thật lộn xộn.
• Bằng chứngNhà tuyển dụng muốn có bằng chứng — danh mục đầu tư, chứng chỉ, công việc được chuyển giao, kết quả có thể đo lường được. “Làm việc chăm chỉ” là vô hình trong một sơ yếu lý lịch.

Lợi ích của việc làm việc tại Hoa Kỳ

Có một lý do vì sao nhiều người nhắm đếnlàm việc tại Hoa Kỳ. Tiền lương có thể cạnh tranh trong nhiều lĩnh vực. Sự di chuyển nghề nghiệp có thể nhanh chóng. Và trong một số ngành công nghiệp, Hoa Kỳ là nơi công việc tiên tiến xuất hiện đầu tiên.

Nhưng đây là vấn đề - bước vào cửa cần chuẩn bị. Nếu bạn xuất hiện với một sơ yếu lý lịch chung chung và hy vọng hệ thống sẽ thưởng cho nỗ lực, bạn sẽ cảm thấy bị mắc kẹt. Hoa Kỳ khen ngợi sự rõ ràng và cụ thể. Nó không phải là “không công bằng”, đó chỉ là cách nó cư xử.

Khám phá vị trí tuyển dụng ở Mỹ

Điều hướng tìm kiếm việc làm ở Hoa Kỳ (không lãng phí hàng tuần)

Tốt nhấtTìm kiếm việc làm tại Hoa Kỳtrông nhàm chán từ bên ngoài. Các vai trò mục tiêu mà bạn thực sự có thể giành được. Áp dụng nhất quán. Theo dõi mọi thứ. Theo dõi như một chuyên gia, không giống như một bot spam.

• Xác định tiêu đề mục tiêu của bạn(Tối đa 1—2 vai trò). “Bất cứ điều gì ở xa” không phải là mục tiêu.
• Xây dựng sơ yếu lý lịch phù hợp với từ khóaĐối với những vai trò đó. Cùng một kinh nghiệm, sự nhấn mạnh khác nhau.
• Áp dụng theo lô: 5—10 ứng dụng phù hợp cao đánh bại 50 ứng dụng ngẫu nhiên.
• Theo dõi một lầnsau 5—7 ngày làm việc. Ngắn. Lịch sự. Cụ thể.
• Mạng nhẹ nhàng nhưng nhất quán: 2-3 tin nhắn mỗi tuần cho những người trong lĩnh vực của bạn là rất nhiều.

Cơ hội việc làm ở Mỹ thực sự đến từ đâu

Bảng công việc rất hữu ích, nhưng chúng không phải là bức tranh toàn cảnh. Nhiều vai trò được lấp đầy thông qua giới thiệu nội bộ hoặc nhà tuyển dụng tiếp cận với các ứng viên đã trông “đủ gần”. Đó là lý do tại sao hồ sơ LinkedIn, danh mục đầu tư và tiêu đề của bạn quan trọng hơn hầu hết mọi người thừa nhận.

• Bảng công việc: khả năng hiển thị nhanh, cạnh tranh cao.
• Trang nghề nghiệp của công ty: ít ứng viên hơn, thường là vai trò nghiêm túc hơn.
• Nhà tuyển dụng: tốt nhất khi hồ sơ của bạn chặt chẽ và có thể tìm kiếm.
• Giới thiệu: thường là con đường sạch nhất để phỏng vấn.

Các ngành hàng đầu có cơ hội việc làm ở Hoa Kỳ

Khi mọi người hỏi “những công việc tốt nhất ở Mỹ là gì”, họ thường muốn nói: nhu cầu ổn định, lương xứng đáng và con đường sự nghiệp không phụ thuộc vào may mắn. Những công việc đó tồn tại. Nhưng chúng thay đổi theo khu vực và mức độ kinh nghiệm.

Công nghệ và phần mềm

Vai trò phần mềm có thể sinh lợi, nhưng các nhà quản lý tuyển dụng rất kén chọn. Nếu bạn muốn có cơ hội thực sự, hãy hiển thị công việc đã giao: repo, nghiên cứu trường hợp, tác động có thể đo lường được hoặc các dự án sản xuất. Và vâng - giao tiếp quan trọng. Những kỹ sư vĩ đại không thể giải thích công việc của họ thường thua những kỹ sư yếu hơn một chút.

Chăm sóc sức khỏe

Chăm sóc sức khỏe rất rộng: vai trò lâm sàng, quản trị viên, thanh toán, hoạt động và các hệ thống chăm sóc sức khỏe hỗ trợ công nghệ. Đây là một trong những lĩnh vực có nhu cầu liên tục. Các yêu cầu cấp phép và chứng chỉ có thể rất nghiêm ngặt, vì vậy hãy lên kế hoạch sớm nếu bạn đang di dời hoặc xác nhận lại.

Tài chính và kế toán